apps

LOWONGAN KERJA PT YUMEIDA UTAMA

Tertarik dengan info lowongan kerja PT Yumeida Utama? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini :

Posisi :
Senior Graphic Designer

Lokasi Kerja :
Medan, Sumatera Utara
Kualifikasi :
  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Design Komunikasi Visual atau jurusan lain yang relevan
  • Berusia 21-25 tahun
  • Fresh graduate dipersilakan melamar
  • Mahir menggunakan Adobe Family
  • Kreatif, inovatif, dan berinisiatif, di mana tidak perlu di perintahkan terus dan bisa kerja independent.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik sehingga dapat memahami keperluan dan tujuan marketing perusahaan dan mewujudkannya menjadi design visual yang menarik
  • Disiplin, pekerja keras dan terbiasa bekerja sesuai dengan ketentuan dan deadline
  • Dapat bekerjasama dengan tim
  • Attitude yang baik dan tidak perhitungan perihal kerjaan, “CAN DO” attitude, dan bisa COMMIT
Deskripsi Pekerjaan :
  • Membuat design promo, iklan, event dan marketing campaign
  • Membuat design visual untuk website, media sosial dan marketing atau promosi virtual lainnya
  • Membuat design visual untuk reklame, spanduk, papan nama dan kebutuhan marketing offline lainnya
  • Mengambil dan mengolah foto produk (unit rumah dan perumahan) untuk kebutuhan Marketing virtual dan non virtual
  • Bertanggung jawab atas kegiatan dan kebutuhan design produk dan photography, termasuk technical design
Cara Melamar :
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan kerja diatas, silahkan kirim CV lengkap (Ijazah/Transkip) dengan foto terbaru ke link yang ada dibawah ini :
https://s.id/Senior-Graphic-Designer
Pertanyaan dari perusahaan
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
  • Which of the following types of qualifications do you have?
  • How many years’ experience do you have as a graphic designer?
  • Which of the following Adobe products are you experienced with?
  • Are you experienced with copy writing and content creation?
  • How much notice are you required to give your current employer?
  • Are you available to work outside your usual hours when required? (e.g. weekends, evenings, public holidays)
“Berhati-hatilah terhadap iklan yang mengharuskan Anda mengeluarkan biaya untuk melamar atau memproses lamaran, yang terdengar terlalu muluk-muluk.”